Coaching de groupe de pairs – Membres de Direction / Comex

Le coaching de groupe de pairs (« supervision de pratiques ») a pour objectif d’accompagner un groupe de personnes, ayant la même nature d’activité ou le même niveau de responsabilité, pour favoriser l’ancrage des bonnes pratiques et l’apprentissage de l’aide mutuelle à progresser. Le coach permet d’expérimenter de nouvelles pratiques et favorise le développement du groupe. 

Quelques exemples, pour lesquels le « Coaching de groupe de pairs » peut s’avérer pertinent :

• les membres de direction sur une thématique de transformation organisationnelle
• une équipe pour capitaliser sur les « savoirs collectifs » et les rendre visibles
• un groupe projets pour dénouer les blocages liés à la transversalité de la mission….

Destinataires :

Membres de Direction  / Comex / Equipes…

Méthodologie :

Le cabinet Les Mots au Travail vous propose une approche collective adaptée à la demande. Notre pratique de travail avec les mots, en échos aux objectifs de l’intervention, apporte du sens à la situation, en cohérence avec le contexte de business et l’histoire de l’entreprise. En savoir plus…

Format et modalités de réalisation : adaptés en fonction de la demande